就近安排保姆式月嫂服务
为您提供温馨舒适温馨的生活服务

保姆午睡两小时算偷懒吗?过来人教你这样谈休息

刚请保姆的王姐有点憋屈。昨天中午一点,她蹑手蹑脚推开儿童房门,想看一看八个月大的宝宝睡得咋样,终局发现保姆张阿姨在旁边小床上睡得正香,手机闹钟表现已经睡了快两小时。王姐心田直打鼓:保姆中昼寝这么久,畸形吗?是我要求太高,仍是阿姨真偷懒了? 这症结,恐怕是良多新手雇主心田绕不从前的坎儿。


保姆午休时间长,到底为啥?常见原因大拆解

咱们先别急着下论断,琢磨琢磨阿姨为啥需要昼寝,以至睡这么久。情形不一样,性子可差远了。

  • 身体真扛不住了:

    • 带小宝宝,尤其夜醒反复的娃,保姆夜里可能得起来两三次哄睡、冲奶。白天再不补觉,铁人也熬不住。就寝不足带娃,稳当隐患更大。
    • 年事稍大的阿姨(45岁以上),心理上对午休要求更加高,硬撑下昼没精神。
    • 有些阿姨有慢性病(不重大但需调理),比如说低血糖或稍微血虚,中午不苏息下昼容易头晕手抖。
  • 工作节奏有空档:

    • 宝宝昼寝个别1.5-3小时,这期间阿姨做完浅易家务(比如说整理玩具、准备辅饮食质),确实有段闲暇。倘若家里没老人盯着,也没其余活派给她,趴会儿挺常见。
    • 碰上孩子上幼儿园或小学,中午不回家,保姆上午忙完午餐和打扫,下昼接娃前能有整块苏息时间。
  • 习惯或观点症结:

    • 部分阿姨来自城市,保留着“歇晌”的传统习惯,以为中午就该躺会儿。
    • 个别阿姨可能界限感不清,把雇主产业自己家,苏息比较随意。
  • 工作安排不饱和:

    • 这可能是雇主最担心的——活少闲得慌。 比如说孩子大了能自理,家务量本就不大,阿姨做完确实没啥事。

怎么判断“睡两小时”合不合理?中心看这几点

光看睡觉时长不够,得联合详细情形掂量。重点视察这几个方面:

  1. 孩子状态是中心指标:

    • 宝宝昼寝时,阿姨跟着睡——只要孩子稳当、睡得稳,症结不大。
    • 宝宝醒着或需要关照时(比如说小觉短、易惊醒),阿姨还蒙头大睡?这相对不行!稳当永远是第一位的。
  2. 分内工作实现没?

    • 该做的饭做了吗?该洗的衣服收了吗?约定好的清洁地域打扫干净没?倘若本职工作保质保量实现了,苏息时间怎么用,可能商量。
    • 反过来,倘若碗堆水池、地没拖,阿姨倒头就睡两小时,那得好好谈谈了。
  3. 下昼状态怎么样?

    • 阿姨睡醒后精神饱满,带孩子耐心细致,做家务四肢麻利?说明苏息有效果。
    • 倘若睡完还哈欠连天,干活丢三落四,那可能就寝品德或健康有症结,需要关心。
  4. 家里有没有额外要求?

    • 比如说家里有老人需要浅易照看,或下昼需要阿姨出门采购、陪孩子上兴致班。这些活倘若出于昼寝耽误了,断定不适合。

心田别扭怎么办?试试如许沟通不伤和气

发现阿姨昼寝时间长,别憋着生闷气,更别背后嘀咕。坦诚沟通是霸道,但注重方法:

  • 选对机会和场合:

    • 别在阿姨刚睡醒或忙得团团转时谈。找个双方都放松的下昼茶时间,语气轻松点:“张姨,近来挺累的吧?看您中昼寝得挺沉。”
  • 先关心,再讯问:

    • “是不是宝宝晚上闹腾没苏息好呀?”(表达体谅)
    • “您以为中午苏息多久能缓过来劲儿?”(懂得要求)
  • 明确冀望,商量方案:

    • “孩子大了中午不睡,您看这一段时间能不能把阳台整理下?”(增强合理责任)
    • “咱如许行不:您定个闹钟,睡一个半小时左右?万一孩子提前醒,您也能听着点。”(设定合理时长)
    • “倘若您下昼以为困,等孩子睡午觉时您也歇会儿,分两次苏息可能更解乏?”(灵巧调整)
  • 独特情形独特处理:

    • 倘若阿姨确实因健康原因需要长休,评定是不是影响工作。能协调就协调(比如说调整部分工作到上午),切实影响大且无奈改善,斟酌换人亦是雇主权利。
    • 发现阿姨纯粹是磨洋工、活没干完就睡,该严正表明要求:“张姨,午饭后的碗筷得实时洗,厨房整理利索了您再苏息,如许大家都安心。”

好规则让双方都舒服:提前约定比过后纠结强

切实啊,良多冲突都源于刚开始没聊透。签公约前或阿姨刚上户时,把午休症结摆在台面上谈清晰最费心:

  • 明确午休时长: “咱家个别中午苏息1小时左右,您看适合不?”(依循家室现本相况定)
  • 约定苏息条件: “等孩子睡着了/午餐整理干净/浅易家务做完,您就可能苏息了。”
  • 商量苏息地点: 是在客堂沙发、自己房间,仍是和孩子同屋?(波及稳当和隐衷)
  • 说明独特情形: “倘若孩子抱病闹觉,或家里常设来客人,可能得辛劳您少歇会儿,咱彼此理解。”

白纸黑字写进工作左券更加好,避免日后扯皮。记着,好规则不是制约,是让双方都清晰底线在哪,相处更自在。


我家请过三任育儿嫂,头一个阿姨就是午觉雷打不动两小时。开始我也嘀咕,厥后发现她夜里每两小时起来一次哄高要求宝宝,白天端赖午觉回血。跟她商量后,她赞同宝宝昼寝时开着门(方便听动静),闹钟调一个半小时。终局呢?她苏息好了,下昼带娃更存在耐心,孩子磕碰都少了。以是啊,保姆昼寝两小时,本身不是原罪。 中心看这觉睡得有没有影响孩子稳当、耽误分内事、损害工作状态。与其猜疑,不如打开天窗说亮话。把要求、艰难、期待都摊开来说,找到谁人让阿姨精神饱满、孩子稳当舒心、你自己也不憋屈的平衡点,比纠结时钟走了几格切实多了。毕竟,一个苏息充足、心情舒服的阿姨,才可能给你家带来更加多踏实和温暖,对吧?

 收藏 (0) 打赏

您可以选择一种方式赞助本站

支付宝扫一扫赞助

微信钱包扫描赞助

以上所转载内容均来自于网络,不为其真实性负责,只为传播网络信息为目的,非商业用途,如有异议请及时联系btr2020@163.com,本人将予以删除。住家保姆月嫂服务_家政保洁钟点工家政服务_速上门月嫂网首页 » 保姆午睡两小时算偷懒吗?过来人教你这样谈休息

分享到: 生成海报