南京住家保姆中介费真的能免吗？

刚在南京安家的王密斯算了一笔账：每月花6000请保姆，中介费却要再掏3000！心疼得直抽抽——网上铺天盖地的“0中介费找住家保姆”广告是真的吗？免了中介费会不会踩更大的坑？ 今天咱们就扒开南京家政商圈的内情，把中介费的弯弯绕彻底讲透，教你避开刑孤守踩的雷！

一、 南京中介费套路拆解：免费旗帜背后的三种”变相收费”

先说论断：相对意思上的“0中介费”，在南京正规家政商圈简直不存在！ 所谓的“免中介费”，九成九是换一个名目让你掏钱：

1. 假免费真押金：”先收你3000押金，干满半年退！”

• 操作： 中介拍胸脯说“不收先容费”，但签公约时 要求雇主交2000-5000元押金，宣称是“服侍保证金”，承诺阿姨做满半年/一年全额退还。
• 风险：
  • 阿姨做三个月不适合想换？押金一分不退！
  • 中介找设辞扣钱：“阿姨提前走是你没沟通好”“卫生检讨不及格”。
  • 实例： 江宁李阿姨干4个月因家中有事辞职，中介咬定雇主“治理不善致使消逝”，扣光3000元押金。

2. 免小头收大头：”中介费免了，收个980元’治理费’就行！”

• 操作： 宣扬“免中介费”，签公约时却收取 档案治理费、新闻匹配费、跟踪服侍费 等，总价是中介费7折左右（800-1500元）。
• 风险：
  • 服侍重大缩水：公约期内换阿姨？二次匹配可能再收费！
  • 售后形同虚设：“治理费”只负责接电话，化解症结不沾边。

3. 羊毛出在羊身上：”咱们不收钱，阿姨工资里扣！”

• 操作： 中介不向雇重要钱，却 每月从保姆工资中抽成10-20%（约500-1200元），以至直接签三方公约约定“工资由中介代发”（事实发时克扣）。
• 风险：
  • 阿姨到手钱少，心田不平衡，干活怨气重、稳固性差。
  • 雇主加薪难到位：你想加薪500给阿姨？中介可能只转300给她！

二、南京保姆中介费真实行情与调换方案对比表

三、南京真正免中介费的三个靠谱途径（含实操细节）

途径一：政体公益平台（强制0收费）

• 平台名称： 家服e家政（南京站）（江苏省家室服侍业协会官方平台）
• 操作途径：
  1. 微信搜小程序【家服e家政南京站】 → 实名注册
  2. “找服侍”选“住家保姆” → 填写详细要求（年纪、技巧、薪资）
  3. 系统自动匹配认证阿姨 → 免费查看简历、联系面试
• 真实闭会：
  • 优点： 全流程0费用！阿姨阅历公安+健康+技巧三重认证。
  • 缺陷： 热门阿姨上线即“秒光”，需天天革新；面试需自行约地点。
  • 成功率增强技巧： 简历写明“供给独立房间+每周休1天”，吸引力更加！

途径二：大品牌“服侍费”模式（透明化收费）

• 代表机构： 好苏嫂（省妇联背景）、e家政（连锁直营）
• 费用规则：
  • 不收传统中介费！改为收年度服侍费 980-1980元。
  • 包括内容： 一年内无限次更换阿姨、背景调查、保险购物协调、胶葛调解。
• 避坑要点：
  • 签约前明确：更换保姆是不是限次数？响应时间多长？
  • 要求供给：《服侍承诺书》纸质版，注明售后联系人及电话。

途径三：社区相助先容（风险自担）

• 操作方式：
  1. 小区业主群发布新闻：“急寻住家阿姨，优秀可推举奖励XXX元”。
  2. 请信任的街坊/友人先容自家用过的阿姨（需确认公约已到期）。
  3. 跳过中介，直接与阿姨签公约。
• 中心保障动作：
  • 坚持让阿姨供给：健康证（幽门+妇科）、身份证复印件、前雇主推举信。
  • 签署浅易劳务公约： 包括薪资、休假、工作内容、解约条目（模板可私信索取）。

四、签公约必死守的“四不条目”（南京血泪总结）

不管选哪种方式，公约必须白纸黑字写明：
“甲方（雇主）无需向乙方（机构）支付任何款式中介费、新闻费、押金、保证金。乙方不得以任何因由从保姆工资中扣除费用。”

且需额外增添：

1. “若乙方安排保姆存在资料造假，须赔付甲方两个月保姆工资（如8000 x 2）”；
2. “公约期内免费更换保姆次数≥3次，且响应时间≤72小时”；
3. “不得要求甲方购物指定保险，甲方可自行挑撰正当险种”。

南京业内子士直言：免费的才算是最贵的！

在南京家政圈摸爬十年，见过太多“免中介费”惨案：押金被扣、被抽成的阿姨磨洋工、黑中介卷款跑路…**真正的避坑层次是：

把服侍标价透明化！谢绝打包价，谢绝含混条目！

承认服侍有代价，但必须花得显明白白——
要么选政体平台0破费（付出时间成本），要么买品牌公司的年度服侍（获取专业保障），绝不为“免费”二字就义知情权和主动权！